领军“永利3044集团官网”  逆境得救

位于湖南湘西的吉茶高速公路矮寨特大悬索桥日前建成收工。。。。。。。这座目前世界上跨峡谷最长的钢桁梁悬索桥成功创造了“四个世界第一”，，，，，，，即初次选取轨索移梁工艺进行主桁梁架设；；；；；；；初次选取塔梁齐全分离结构；；；；；；；初次在悬索桥上使用大型岩锚吊索；；；；；；；初次选取碳纤维预应力索对岩锚底座进行锚固。。。。。。。在复杂的地质环境和艰苦的施工前提下，，，，，，，顺利实现如此高难度技术要求的工程堪称事业。。。。。。。矮寨大桥的建设，，，，，，，扭转了桥梁施工一百多年的汗青，，，，，，，也再次设置了湖南“永利3044集团官网湘军”的金字牌号。。。。。。。近日，，，，，，，本刊记者约请湖南永利3044集团官网建设集团公司董事长兼总经理叶新平做客《安全会客厅》，，，，，，，解读企业安全发展的成出息程。。。。。。。

叶新平从事构筑工程30年，，，，，，，历任湖南建工集团第六工程公司施工员、项目经理、分公司经理、常务副总经理、总经理、董事长等职，，，，，，，有着极度丰硕的企业治理经验。。。。。。。2008年，，，，，，，叶新平从湖南建工集团副总经理的岗位调任至湖南永利3044集团官网建设集团担任董事长兼总经理。。。。。。。那一年，，，，，，，因2007年“8·13”凤凰桥垮塌变乱，，，，，，，永利3044集团官网公司正面对前所未有的压力和困境。。。。。。。从“构筑湘军”到“永利3044集团官网湘军”，，，，，，，叶新平迎来了人生又一次挑战。。。。。。。

记　者：2008年您来永利3044集团官网集团，，，，，，，其时面对最大的难题是什么？？？？？？？？

叶新平：最大的难题能够概括为三个危唬唬；；；；。。。。。。。第一个危唬唬；；；；蔷；；；；；；；。。。。。。。重要是由于资质停牌，，，，，，，没有法子接工作；；；；；；；第二个危唬唬；；；；亲式鹞；；；；；；；。。。。。。。由于没有工作，，，，，，，形象不好，，，，，，，资金链出现问题，，，，，，，银行起头只收不贷，，，，，，，业主也不敢多给资金，，，，，，，跟我们合作的资料商等，，，，，，，都起头不安我们靠不住，，，，，，，怕今后款子收不回来，，，，，，，都来要钱；；；；；；；第三个危唬唬；；；；桥笛晕；；；；；；；。。。。。。。变乱产生后，，，，，，，企业诺言受到影响，，，，，，，公家与舆论的压力、死者眷属给的压力，，，，，，，以及变乱单元各方面的压力，，，，，，，波及到职工行列的不变，，，，，，，有好多技术治理人员起头流失。。。。。。。

记　者：那您怎么对待肩上的这副沉担？？？？？？？？

叶新平：其时思考到这里来，，，，，，，一个是辅导的信赖、组织上的要求。。。。。。。作为一个企业干部，，，，，，，必须推广应有的责任，，，，，，，不仅仅是企业的责任、家庭的责任，，，，，，，更要承担一份社会责任。。。。。。。出格在组织上最必要的时辰，，，，，，，必须遵循一个根基的准则：遵从组织铺排。。。。。。。

这个工作对我有很大的挑战性。。。。。。。辅导找我发言时说，，，，，，，在湖南还没有哪幼我，，，，，，，当过“构筑湘军”的董事长后，，，，，，，又去当“永利3044集团官网湘军”的董事长。。。。。。。

我对湖南永利3044集团官网还算熟悉，，，，，，，对这个产业也有肯定相识，，，，，，，对自己还是有信心的。。。。。。。同时，，，，，，，我相信这支行列。。。。。。。我到这里来，，，，，，，只有经心全意谋发展、经心全意为职工，，，，，，，就肯定能得到各人的认可。。。。。。。

记　者：辅导对您还是很信赖的。。。。。。。

叶新平：我到位以来，，，，，，，向时任省长周强同道汇报工作，，，，，，，他明确提出了三条沉要批示：第一要不变好湖南永利3044集团官网的行列；；；；；；；第二要妥善处置好汗青遗留问题；；；；；；；第三肯定要发展好湖南永利3044集团官网的品牌。。。。。。。

应该说，，，，，，，我是顶着压力、面对难题、带着但愿，，，，，，，来这里上任。。。。。。。

永利3044集团官网曾是湖南的一张名片，，，，，，，是我省第一家公路施工总承包特级资质企业，，，，，，，已经创造过在长江中下游构筑7座特大桥的鲜丽业绩，，，，，，，享佑装永利3044集团官网湘军”的美誉。。。。。。。临危受命的叶新平第一个考验就是，，，，，，，若何让永利3044集团官网走出困境。。。。。。。

记　者：萦绕做好企业的安全出产工作，，，，，，，为永利3044集团官网打个翻身仗，，，，，，，上任后您是怎么经营的？？？？？？？？

叶新平：我一向以为：法子总比难题多。。。。。。。没有克服不了的难题，，，，，，，只有想不出来的法子。。。。。。。首先我们启动了“危唬唬；；；；臁，，，，，，，直面危唬唬；；；；⒒馕；；；；；；；⒖朔难题。。。。。。。

第一抓企业的不变。。。。。。。把企业遇到的难题、遇到的问题，，，，，，，以及怎么去解决这些问题，，，，，，，跟职工讲明显。。。。。。。要引发各人的爱心和周到，，，，，，，先把凝聚力提起来，，，，，，，心不散、人不散、行列不散。。。。。。。

第二抓危唬唬；；；；。。。。。。。直面其时已有的危唬唬；；；；，，，，，，，一方面做好正面宣传，，，，，，，不回避凤凰桥变乱，，，，，，，安抚、处置功德故有关人员，，，，，，，同时思考怎么把我们在建的项目抓得更好。。。。。。。通过各方面进行诺言上的建复和职工信心上的建复，，，，，，，设置职工对企业发展的信心。。。。。。。

第三是找到进入市场的通路，，，，，，，克服业务危唬唬；；；；。。。。。。。其时迅速归并了湘筑公司，，，，，，，使我们获得了资质，，，，，，，保险企业拥有进入市场的基础。。。。。。。之后推出激励经营法子，，，，，，，调动各人接业务的积极性。。。。。。。

第四是抓资金危唬唬；；；；。。。。。。。我们在难题的时辰，，，，，，，带头所有人，，，，，，，即便自己过紧日子甚至过苦日子，，，，，，，也要保障在银行的诺言。。。。。。。首先成立优良的银行关系，，，，，，，设置优良的银行诺言，，，，，，，再进一步跟银行沟通、联系，，，，，，，使他们相识湖南永利3044集团官网的近况和下一步发展趋向，，，，，，，让银行设置起对我们下一步发展的信心。。。。。。。2008年以来，，，，，，，永利3044集团官网的授信不只没有缩幼，，，，，，，反而扩大了。。。。。。。不到一年的功夫，，，，，，，我们就把资金危唬唬；；；；沟仔戳。。。。。。。银行看到我们工程项目做得很好，，，，，，，看到我们还不休在承接业务，，，，，，，看到各方面的辅导对我们也很关切，，，，，，，更沉要的是看到湖南永利3044集团官网的行列很不变，，，，，，，职工有很强的责任感，，，，，，，银行也感触很有信心。。。。。。。

记　者：永利3044集团官网困境得救，，，，，，，您采取了哪些过硬的伎俩？？？？？？？？

叶新平：所有的合力都抓好后，，，，，，，我们就起头抓基础。。。。。。。其时，，，，，，，我们这些治理人怨佧天都在一线工地上。。。。。。。

对基层，，，，，，，我们采取以质量安全为抓手，，，，，，，施杏装一化三基”的索求，，，，，，，即企业集团化，，，，，，，抓基础产业建设、根基行列建设和基础治理工作。。。。。。。仅2008年，，，，，，，我们就新出台了11项根基造度，，，，，，，首先把最重要的造杜纂市场接轨、与企业接轨，，，，，，，再全盘执行，，，，，，，主张就是为了不休地夯实基础，，，，，，，打牢基础。。。。。。。

通过一年的致力，，，，，，，企业不变了，，，，，，，行列不变了，，，，，，，企业市场诺言得到复原，，，，，，，业主对永利3044集团官网有了比力好的评价，，，，，，，我们才有机遇给上级辅导报一个安然：永利3044集团官网不会垮。。。。。。。今后我们会一年一个指标、一年一个台阶，，，，，，，致力做得更好。。。。。。。

沉生，，，，，，，必要明确的航向。。。。。。。经过深刻调研，，，，，，，永利3044集团官网集团明确了“三步走」亟略思路：第一步，，，，，，，保不变；；；；；；；第二步，，，，，，，求发展；；；；；；；第三步，，，，，，，谋逾越。。。。。。。2008年和2009年，，，，，，，湖南省32条高速公路相继开工建设，，，，，，，永利3044集团官网集团由此迎来了鼎新和发展的绝佳机缘，，，，，，，累计承接施工工作超140亿元，，，，，，，彻底旋转了企业连年吃亏的局面。。。。。。。

记　者：“出产未动，，，，，，，质安先杏妆。。。。。。。湖南永利3044集团官网近年来为提升安全和质量做了哪些具体的工作？？？？？？？？获得了哪些功效？？？？？？？？

叶新平：首先，，，，，，，坚韧不拔地尝试安全、质量治理“一票否决”和各级辅导“一岗双责”。。。。。。。集团与26个分（子）公司别离签定了《年度出产安全指标责任状》和《质量指标责任状》，，，，，，，严格尝试指标查核。。。。。。。各分（子）公司与项目部签定了责任状，，，，，，，责任落实到人到岗；；；；；；；各项目部与劳务行列签定了责任状，，，，，，，将施工过程中的安全、质量情况与结算支付直接挂钩。。。。。。。

同时，，，，，，，集团“以报答本”，，，，，，，处处强调“出产未动，，，，，，，质安先杏妆，，，，，，，切实为安全、质量工作赋权势、当后援。。。。。。。集团对高管施杏装人本治理”，，，，，，，对中层干部施杏装指标治理”，，，，，，，对基层员工施杏装行为治理”，，，，，，，强化各项规程、措施的现场落实，，，，，，，强化项目辅导现场值班仆从造度，，，，，，，强化自查自纠和隐患整改，，，，，，，强化工人的规范操作。。。。。。。依照集团的统一安插，，，，，，，各级掌管人切实加强了对安全、质量工作的辅导，，，，，，，正确处置安全质量与出产、经营、效益的关系，，，，，，，把各项治理造度、措施落实到工区、班组、员工和各个出产环节，，，，，，，形成了一级抓一级、一级对一级掌管、层层抓落实的责任和责任保障系统。。。。。。。

记　者：您感触做好安全出产工作，，，，，，，必须抓住哪些关键环节？？？？？？？？

叶新平：我们管安全、管质量，，，，，，，首先从公司的战术上有个定位，，，，，，，安全和质量是企业的性命。。。。。。。安全关系到人的性命，，，，，，，质量关系到企业的性命，，，，，，，安全和质量是企业的两条性命线。。。。。。。必必要警钟长鸣、常抓不懈。。。。。。。这个主导思想很明确，，，，，，，所以我们一向把安全和质量摆在所有治理工作的中心地位，，，，，，，作为首要工作来抓。。。。。。。

当然，，，，，，，要让整个员工都有安全意识，，，，，，，有一些具体的措施必须到位：辅导要到位、专职人员要到位、投入要到位、交底培训要到位、整改要到位、日常查抄要到位、质量奖罚要到位。。。。。。。必须抓住这几个措施坚定落实下去。。。。。。。

记　者：怎么保障一线员工的意识和您一样，，，，，，，出格是农夫工？？？？？？？？

叶新平：对农夫工，，，，，，，首先进行系统培训，，，，，，，同时，，，，，，，治理上我们实杏装以报答本”、“四同三比”，，，，，，，即组织上同治理、政治上同待遇、工作上同要求、生涯上同关照，，，，，，，让他们有一种回家的感触。。。。。。。再就是思想上比进取，，，，，，，岗位上比技术，，，，，，，工作上比贡献。。。。。。。具体岗位抓行为治理，，，，，，，保障他们受到优良的培训教育，，，，，，，保障他们有个好的工作和生涯环境。。。。。。。只有每一个岗位、每一个工序都做好了，，，，，，，永利3044集团官网安全和质量能力得到切实的保险。。。。。。。

记　者：农夫工在永利3044集团官网有多大发展前途？？？？？？？？

叶新平：我们有四条人才通路，，，，，，，即行政人员通路、技术人员通路、党群人员通路和工人技师通路，，，，，，，有一条是专门与他们有关的。。。。。。。

让农夫工进入人才通路，，，，，，，这样能力发现更多的人才。。。。。。。在去年全省的技术角逐中，，，，，，，前三名都是湖南永利3044集团官网的，，，，，，，并且大无数都是农夫工。。。。。。。在永利3044集团官网，，，，，，，他们有很好的环境学技术、学技术，，，，，，，参与角逐时能力获得这么好的成就。。。。。。。

对于一些业务素质较好的农夫工，，，，，，，我们也把他们纳入企业的治理岗位，，，，，，，我们有些农夫工已经在做经理、做工程部部长。。。。。。。前段功夫我们推荐的全国劳动圭表，，，，，，，也是个农夫工。。。。。。。

记　者：在安全方面的投入呢？？？？？？？？

叶新平：湖南永利3044集团官网严格督促各项目部依照不少于产值1%的比例足额提取安全出产专项基金，，，，，，，部门特大桥梁和掌管项目，，，，，，，其安全出产投入的经费达到了3%左右，，，，，，，确保施工现场安全出产前提、各类安全防护用品、各类安全基础设施、物资达标。。。。。。。2008年共投入了安全出产专项基金2000多万元，，，，，，，2009年增长到4800多万元，，，，，，，2010年达到5680多万元，，，，，，，2011年安全投入已经超过6900多万元，，，，，，，4年累计超过1.9个亿。。。。。。。

记　者：不论是造度的美满，，，，，，，还是企业效益的翻番，，，，，，，亦或是员工福利待遇的提高，，，，，，，今天的永利3044集团官网公司产生了好多变动。。。。。。。在这些变动里，，，，，，，最让您感应快慰的是什么？？？？？？？？

叶新平：我感触最快慰的，，，，，，，首吓爪该是湖南永利3044集团官网人从接受我到打内心支持我，，，，，，，这是衡量一个企业治理者在新的岗位，，，，，，，是得民气还是失民气的关键。。。。。。。其次是经过一番打拼，，，，，，，湖南永利3044集团官网沉新得到了社会的认同，，，，，，，得到了业主和上一级单元的注定。。。。。。。

偶然回过甚看看，，，，，，，感触自己没有虚度年华也很快慰。。。。。。。我其时的设法是不求劳苦功高，，，，，，，但求在永利3044集团官网留下几个实切其实的足迹，，，，，，，为企业办点实事。。。。。。。我在构筑行业干了30年了，，，，，，，来永利3044集团官网时已经48岁，，，，，，，我再干也只有那么长功夫了，，，，，，，但是湖南永利3044集团官网今后要走的路还很长，，，，，，，要做的事还好多。。。。。。。所以，，，，，，，我会一步一步往前走，，，，，，，一年一个台阶，，，，，，，一年比一年做得更好。。。。。。。

2011年，，，，，，，湖南永利3044集团官网在建项目109个，，，，，，，实现收入72亿元，，，，，，，其中构筑业产值66亿元，，，，，，，荣获了全省安全出产先进单元“四连冠”和省国资委监管企业安全出产先进单元，，，，，，，并通过了湖南省质量信誉3A等级认证，，，，，，，绝大无数项目在业主单元和各级主管部门的考评中名列前茅。。。。。。。

记　者：永利3044集团官网今后的发展方向在哪里？？？？？？？？您若何携带“永利3044集团官网湘军”走得更远？？？？？？？？

叶新平：“永利3044集团官网湘军”施杏装专业化、集团化、国际化”的发展战术。。。。。。。专业化是指专业化的行列来做专业化的工程，，，，，，，执行专业化的治理；；；；；；；集团化是指产业集团化，，，，，，，组织、本钱、人才等都要集团化；；；；；；；国际化是指启发国际化的市场，，，，，，，不只有在湖南、在中国做工程，，，，，，，还要在世界做工程。。。。。。。要把“永利3044集团官网湘军”打造成为“中国永利3044集团官网湘军”、“世界永利3044集团官网湘军”。。。。。。。

着眼于长远发展，，，，，，，去年我们明确了“一体两翼”的产业发展战术，，，，，，，作为企业将来的奋斗方向和指标。。。。。。。“一体”即以永利3044集团官网施工为主题，，，，，，，实现高低游产业链延长。。。。。。。以来将往上尝试设计、科延注总承包业务；；；；；；；往下开发守护维建、设备、物流、物业等。。。。。。。“两翼”中的一翼为本钱经营有关联的产业，，，，，，，如上视注投资、房地产开发和BOT等；；；；；；；另一翼为结构调整有关联的产业，，，，，，，如房建、市政、水利、轻轨地铁和BT等。。。。。。。主翼之间彼此协调、相互补充，，，，，，，促使企业由单一的、低附加值的工程施工，，，，，，，实现向中持久收益为主的高利润业务转型，，，，，，，以新的起点实现经济腾飞。。。。。。。

在本钱发展战术上，，，，，，，我们要力争“十二五”期间上市。。。。。。。今后，，，，，，，企业要实现本钱经营和出产经营并举，，，，，，，相互推进、共同发展。。。。。。。同时，，，，，，，引进拥有本钱实力和治理实力的战术投资者。。。。。。。只有有极度好的企业治理团队，，，，，，，我们就能够引进，，，，，，，进一步美满企业的资源配置，，，，，，，致力打造一个跨国性的优质企业。。。。。。。

记　者：对永利3044集团官网今后的安全出产工作，，，，，，，您有哪些新的要求？？？？？？？？

叶新平：2012年，，，，，，，我们对安全出产工作提出了更高的要求，，，，，，，提出以强造奉杏装四化”建设，，，，，，，把质量和安全的造度及要求落实到现场。。。。。。。“四化”是指“规范化、尺度化、信息化、精密化”治理。。。。。。。通过抓“四化”治理，，，，，，，将出产安全和质量安全落实到每一个工作岗位、每一路工序和每一位操作者身上。。。。。。。要把责任细化落实下去，，，，，，，所以今年我们身上的担子会更沉。。。。。。。

记　者：作为企业掌管人，，，，，，，您最看沉的是什么？？？？？？？？

叶新平：我最看沉的还是产品的质量和安全，，，，，，，这是一个企业生计和发展的基。。。。。。。唬唬；；；；我也看沉我们企业的科技创新，，，，，，，科技创新是一个企业发展的动力，，，，，，，科技进取能推进企业的进取，，，，，，，提高企业的主题竞争力；；；；；；；我还看沉永利3044集团官网企业品牌，，，，，，，企业的品牌是与企业市场定位以及企业的内涵能力有关的。。。。。。。工程上我们可能高尺度定期实现，，，，，，，质量上我们能绝对保障，，，，，，，在业主有难题的时辰我们能顶上去，，，，，，，这就是永利3044集团官网实力品牌。。。。。。。

记　者：您怎么对待永利3044集团官网获得的成就？？？？？？？？

叶新平：争取荣誉不容易，，，，，，，维持荣誉更不容易。。。。。。。2007年 “8·13”凤凰桥垮塌变乱之后，，，，，，，我们陆续4年获得了“湖南省安全出产先进单元”。。。。。。。也是这4年，，，，，，，我们获得了更多的国度专利和科技成就。。。。。。。这注明什么？？？？？？？？注明确保安全的同时，，，，，，，永利3044集团官网企业在发展、在不休进取。。。。。。。此刻，，，，，，，我们彻底地旋转了吃亏的局面，，，，，，，除了2008年吃亏表，，，，，，，我们陆续3年都是盈利，，，，，，，这让更多职工看到了但愿。。。。。。。

我们已经四连冠了，，，，，，，今后持续向上发展，，，，，，，行业也好，，，，，，，部门也好，，，，，，，会提出更高的要求，，，，，，，这既是一个挑战也是一个机缘，，，，，，，我们会全力以赴。。。。。。。